提起茅志菊，提起她创办的南通市佳超橡塑有限公司，南通开发区中兴街道的乡邻不无挑起大拇指。

毅然辞职，走上创业路

1994年，茅志菊中学毕业后，因为没有一技之长，很长一段时间只能在家待着。可她并不气馁，做了一名普通的跟单员。这是一家日资公司，公司的管理非常严格，对员工的要求很高，没有经验的她，很不适应，曾偷偷地哭过好几回。但茅志菊并不退缩，而是更加努力的学习，那段时间，她每天天不亮就起来，看书、学习，思考一天的工作。晚上比别人睡得迟，回忆一天经历的事情，看看还有哪些地方没有做好、没有做到，以便在第二天的工作中改进。就这样日复一日，月复一月，由不适应到适应，由被动接受到主动承担，她干得越来越出色，深得公司领导的欣赏。6年中，她从工人到组长，从组长到跟单员，从跟单员到生产科长，职务在不断提升的同时，月薪由几百元调整到了数千元。

或许，一个女人到了这个境界，已经不需要去考虑过多的东西，可以安于现状，相夫教子了。可是，茅志菊心中一直有个理想在蠢蠢欲动：她想自己创业当老板。2009年，她抓住国家鼓励创业的机遇，毅然辞掉了稳定的工作，孤注一掷，拿出手中所有的积蓄，又向亲戚、朋友借了一部分钱，创办了现在的南通市佳超橡塑有限公司，从事橡胶制品的生产和加工。

克服逆境，迈上成功路

创业之初，由于缺乏管理经验，一部分操作工不熟练，产品的合格率不高，返工多，增加了生产成本。招收的30名女工，大部分来自农村，没有受过企业制度的约束，不仅在技术上难以适应时装行业精益求精的要求，还有一些不符合企业管理要求的坏习惯，如：边干活边吃零食、随意乱倒乱扔垃圾、工作服不穿却带回家等，公司的环境和秩序一度非常混乱。茅志菊对此提出批评时，女工们就闹罢工，离开公司，还鼓动别的妇女不要进公司，严重影响了企业的运转。公司投产仅3个月就亏损了12万元，资金严重匮乏，眼看着公司就要倒闭了。当时茅志菊非常着急心焦加上家人的不理解，让她甚至有了一丝放弃的念头。但是苦思冥想了几天后，她还是决定坚持到最后一刻。为了使公司起死回生，她借遍了所有能借的亲戚和朋友，增加了企业的运转资金；又多次和订货方协商，终于用自己的真诚，赢得了客户的支持和谅解，保住了业务，使企业正常运转起来。在新的起点上，她吸取教训，加强公司内部管理和各项制度的贯彻执行，加强了对员工的素质教育。10年初开始，该公司先后制定了上下班管理制度、仓库管理制度、机裁工岗位责任制等一系列规章制度。在各项制度实行的同时，她利用午餐时间、休息时间，主动与女工们交谈，了解女工们的想法，帮助她们理解企业管理的目的和要求，帮助她们适应公司的运行模式。同时，她还专门将女工组织起来，邀请专家授课，并组织她们外出参观，从提高员工素质着手，开阔她们的视野，改变她们的观念，引导她们树立正确的人生观、价值观，教育她们做新时代女性。员工们逐渐地理解了她的良苦用心，改掉了一些坏习惯，文明程度得到提升,自觉地实现着从农民向产业工人的转变。有些女工们不仅在企业是一名好工人，在家里也变成了好妻子、好媳妇，家庭关系得到改善，反过来丈夫、婆婆更加支持女工在企业安心生产、加班加点。女工转变了对公司的态度，技术水平不断提高，保证了产品的质量，使公司从困境中逐步迈入正轨。

情系乡邻，爱心帮扶众姐妹

致富并不是茅志菊唯一的目标，她总想用自己的绵薄之力，为社会、为家乡做点事情。在看到附近不少妇女因为整天不是围着锅台转，就是忙着打麻将，造成了夫妻关系、婆媳关系紧张，给家庭和社会带来了负面影响，她心里不是滋味，总想帮她们一把。她了解到街道内有相当一部分妇女想工作，但孩子小，要接送孩子上学、放学，如果上班的地点距离家很远，她们就没法出来工作。于是10年4月份，她将工厂迁移至位于拆迁安置小区马路对面的工业园区，抽出一部分资金，免费提供见习场地，建立了“妇女培训见习基地”，主动为失业女同胞安排技能培训班，帮助了周边二十余名妇女实现了“家门口”就业，这些妇女不仅改掉了打麻将的坏习惯，在工作中也非常认真，夫妻关系好了、婆媳关系好了，打麻将的少了，家庭收入提高了，邻里关系也得到了改善。由于厂里的女职工还有部分家中都有农田，因此在农忙时，茅志菊还特意放假，让女工们回家帮忙，并不扣一分钱。茅志菊特别关心女工们的疾苦，帮助她们解决困难。去年，公司一女工的丈夫因阑尾穿孔在医院做手术。家中本来就十分困难，为了赚到更多的钱，这名女工没有请一天假，坚持上班。茅志菊知道情况后，就劝这名女工回家侍候丈夫，她不但没有扣女工的工资，还另外给了补助，使这名女工的丈夫顺利地接受了手术治疗。

茅志菊在创业的路上一路走来，苦过、累过、哭过、迷惘困惑过。成功过、也失败过，唯独没有想到放弃过。她凭借着自己的努力和坚持，一路走到今天，但是她总是淡然的说：她只是力所能及地做了些自己想做也是应该做的事。她脚踏实地一路走来，相信她的路会走得更远，她的事迹也将激励更多的女性创业者开创自己的天地。